El- og VVS-branchen skal lære at tjene penge
Advokater, revisorer og kommunikationsvirksomheder bag nyt koncept, hvor el- og VVS-installatørerne skal trænes i at drive forretning. I første omgang er målgruppen virksomheder i Region Syddanmark.
"Det er ikke et kursus. Det er et udviklingsforløb, hvor vores eneste målsætning er at gøre den forskel, som kan aflæses på virksom-hedernes bundlinje", siger direktør Peter Engel-Andreasen fra Buch & Baruah om konceptet. Foto: Bech & Baruah. .
Den danske VVS- og el-branche består af en lang række mindre virksomheder, der har mellem fem og 20 medarbejdere. De faglige kompetencer både hos installatøren og medarbejderne fejler ikke noget, men indtjeningen kunne være langt bedre.
Det vil et team af topprofessionelle rådgivere med kompetencer inden for jura, økonomi, kommunikation, salg, uddannelse og træning gøre noget ved.
Sammen med fem-seks el- og VVS-kolleger fra alle egne af regionen indgår virksomhederne i et tæt og fortroligt udviklingsforløb, hvor virksomhederne måler sig med hinanden, fordi erfaringerne viser, at det er det, der skaber resultater. Udviklingsforløbet strækker sig over femten måneder, og deltagerne skal afsætte mindst 24 timer til arbejdet.
Hvor skoen trykker
Vores advokater er rådgivere eller med i mange virksomheders bestyrelser. De ved, hvor skoen trykker, og det er her, vi vil sætte ind, siger administrerende direktør Peter Engel-Andreasen fra advokatfirmaet Buch & Baruah med afdelinger i blandt andet Haderslev, Kolding, Vejle og Vejen.
Det første udviklingsforløb sættes i gang i efteråret. Virksomhederne inddeles i hold for at fastholde en geografisk spredning, som sikrer, at virksomhederne ikke møder hinanden til dagligt. Prisen for deltagelse i projektet er 25.000 kroner eksklusiv moms.
De virksomheder, der ud over Buch & Baruah står bag konceptet, er pr- og kommunikationsfirmaet Damm & Lemann i Sønderborg, Udviklingscenter Syd i Haderslev, revisionselskabet BDO i Haderslev og salgs- og marketingbureauet Væver i Fredericia.
- JKK
