Nye arbejdsmiljøregler 2026

I forbindelse med årsskiftet er der trådt en del nye arbejdsmiljøregler i kraft, som kan få betydning for jeres virksomhed.

Foto: AdobeStock

30.01.2026

Sponseret

Kristina Munch Larsen, Avidenz A/S

Vi har omtalt og uddybet en del af reglerne tidligere, så her vil vi blot liste dem op for at give jer et godt overblik over væsentlige ændringer på arbejdsmiljøområdet fra den 1. januar 2026. Så kan I hurtigt overskue, hvilke der kan have betydning for jer og læse nærmere om dem via de links til Arbejdstilsynet, som vi har sat ind til hvert punkt.



Det drejer sig om følgende regler:

  • Mulighed for entreprenørstop på byggepladser ved gentagne alvorlige arbejdsmiljøproblemer
    Læs mere her.

     
  • Ingen forhåndsgodkendelse ved arbejde med visse kræftfremkaldende stoffer
    Læs mere her.

     
  • Skærpede krav på asbestområdet (gældende fra den 21. dec.2025) – bl.a. vedr. arbejdsmetoder og personlige værnemidler
    Læs mere her.

     
  • Ny obligatorisk 2-dages uddannelse i asbesthåndtering
    Læs mere her.

     
  • Forenklede regler for unges arbejde
    Læs mere her.

Vi håber, det har givet jer et godt overblik og forståelse for de regler, der kan have betydning for jer. Har I spørgsmål eller ønsker hjælp til noget af det, så er I selvfølgelig velkommen til at kontakte os på telefon 66 17 34 55 eller mail info@avidenz.dk

Mere fra...

28.10.2026Avidenz A/S

Sponseret

Velkommen til Thomas

22.10.2026Avidenz A/S

Sponseret

Skab naturligt mere bevægelse i arbejdsdagen

08.10.2026Avidenz A/S

Sponseret

Skal du nå det i år?

06.10.2026Avidenz A/S

Sponseret

Fasthold erfarne medarbejdere i jobbet trods fysisk belastning

09.09.2026Avidenz A/S

Sponseret

Bedre produktivitet starter ikke med maskiner, det starter med mennesker

03.07.2026Avidenz A/S

Sponseret

Rigtig god sommer