Små virksomheder høster anerkendelse hos store kunder, når de går forrest med ESG-rapportering

Tømrer og Snedkermester Eigil Frederiksen A/S har med sine 17 medarbejdere lært, at grundig bæredygtighedsrapportering giver anerkendelse hos sine kunder og giver klare konkurrencemæssige fordele.

Eigil Frederiksen har lavet deres første ESG-rapport. Foto: CSRD+CO

18.09.2025

Sponseret

Esben Schnurre, CSRD+CO

I takt med at virksomhedens kunder, samarbejdspartnere, banken og myndighederne stiller stigende krav om dokumentation, er det tydeligt, at også mindre virksomheder skal kunne levere gennemsigtig ESG-rapportering. 

For tømrer- og snedkermester Eigil Frederiksen A/S har det været en mulighed for at en grundig gennemgang af forretningen, skabe en tæt dialog med sine kunder - og ikke mindst en oplagt anledning få sat strøm til projekter, der længe havde været i støbeskeen.

"Der har været en spændende og lærerig dialog med nogle af vores vigtigste kunder undervejs - det har en vigtig del af processen..."

Mark Frederiksen, Medejer og Forsikringsansvarlig, Eigil Frederiksen A/S

Foto: CSRD+CO

Processen har ført til 13 konkrete initiativer, som implementeres gradvist over de næste 3–5 år. Tilsammen forventes de at reducere CO₂-udledningen med 27,5 ton og samtidig give en økonomisk gevinst på omkring 65.000 kr. Et klart eksempel på, at bæredygtighed og forretning kan gå hånd i hånd.

Små virksomheder møder de samme krav som de store

Erfaringerne fra processen viser, at kravene til ESG-rapportering hurtigt bevæger sig ned i værdikæden. Større kunder forventer i stigende grad, at deres leverandører – også de mindre – kan dokumentere klima- og samfundsansvar.

Ved at gå systematisk til værks har Eigil Frederiksen A/S ikke blot sikret sig et forspring i forhold til fremtidige krav, men også styrket dialogen med kunderne om, hvad der er realistisk og meningsfuldt i praksis.

”For os handler det ikke kun om tal og målsætninger, men om at sikre, at bæredygtighed bliver en naturlig del af hverdagen – både for de erfarne medarbejdere og de unge, vi gerne vil tiltrække.”

Christian Bommelund, Medejer og bæredygtighedsansvarlig, Eigil Frederiksen A/S

Foto: Christian Bommelund, Medejer og Projektleder, Eigil Frederiksen A/S

Tradition og fornyelse i samme hus

En central udfordring har været at indarbejde bæredygtighedstiltag i en virksomhedskultur, hvor erfaring og tradition spiller en stor rolle. Samtidig forventer nye medarbejdere og kommende generationer, at bæredygtighed står højt på agendaen. ESG-arbejdet er derfor blevet et vigtigt bindeled mellem fortidens værdier og fremtidens forventninger.

Samarbejde og læring

Rapporten er blevet til i tæt samarbejde med ekstern rådgivning af Esben Schnurre fra CSRD+CO ApS. Processen har ikke blot handlet om at producere en rapport, men om at skabe en læringsrejse med diskussioner, refleksioner og konkrete løsninger, der kan implementeres i hverdagen.

Et værktøj til løbende udvikling

Eigil Frederiksen A/S ser ESG-rapporten som starten på en kontinuerlig proces. Rapporten skal bruges som et praktisk værktøj til at følge op på fremskridt, justere kursen og dokumentere resultater – samtidig med at dialogen med kunder, medarbejdere og samarbejdspartnere holdes levende.

Mere fra...

18.09.2025CSRD+CO

Sponseret

Små virksomheder høster anerkendelse hos store kunder, når de går forrest med ESG-rapportering

16.09.2025CSRD+CO

Sponseret

Sidste chance for støtte til en ESG-ekspert gennem SMV:GrønneKompetencer

09.09.2025CSRD+CO

Sponseret

Hvem har egentlig ansvaret for byggeaffaldet?

27.08.2025CSRD+CO

Sponseret

Første ESG-rapport i hus

02.06.2025CSRD+CO

Sponseret

ESG-rapportering: start med de lavthængende frugter!