Udsigt til yderligere mangel på faglært arbejdskraft
176.000 faglærte forventes at trække sig tilbage fra arbejdsmarkedet frem mod 2035, viser fremskrivning fra Arbejderbevægelsens Erhvervsråd (AE). Udviklingen vil være en væsentlig motor til yderligere mangel på faglært arbejdskraft i de kommende år.
Foto: Arbejderbevægelsens Erhvervsråd
Der er udsigt til, at godt hver femte - 22,5 pct. - af samtlige faglærte i arbejdsstyrken i dag vil have trukket sig tilbage fra arbejdsmarkedet i 2035, fordi de rammer folkepensionsalderen.
Det viser en ny analyse fra Arbejderbevægelsens Erhvervsråd, der på baggrund af data fra Danmarks Statistiks registre har fremskrevet den del af arbejdsstyrken, der er født i årene 1958-1966 og derfor når pensionsalderen frem mod 2035.
Udviklingen er ifølge AE den væsentligste motor til mangel på faglært arbejdskraft i de kommende år.
"En stor udfordring for vores arbejdsmarked og økonomi generelt er arbejdsstyrkens sammensætning. Vi ser ind i en massiv mangel på faglært arbejdskraft. Den væsentligste årsag er, at vi har nogle store årgange af faglærte, der når pensionsalderen. Samtidig er der ikke nok unge, der vælger at tage en erhvervsfaglig uddannelse," siger Emilie Damm Klarskov, analysechef i Arbejderbevægelsens Erhvervsråd.
Hun peger på, at udviklingen stiller krav til uddannelsespolitikken.
“Der er brug for en bedre balance. Det er vigtigt, at det bliver mere attraktivt i unges øjne at tage en erhvervsuddannelse, og at voksne ufaglærte bliver løftet med uddannelse til faglært niveau,” siger Emilie Damm Klarskov.
-emte
