Selvstændighed er arveligt
Lysten til at stifte egen virksomhed går i arv, og det er skidt for erhvervslivet, skriver Erhvervsbladet, som refererer en undersøgelse fra a-kassen for selvstændige erhvervsdirvende ASE.
Det blev en iværksætter. Sådan kan flertallet af nybagte forældre med egen virksomhed sige om deres nyfødte, mens det forholder sig lige modsat for lønmodtagere. Social arv har nemlig stor betydning for lysten til at starte ny virksomhed, viser en analyse foretaget af a-kassen for selvstændigt erhvervsdrivende ASE.
Erhvervsbladet refererer undersøgelsen, hvor henholdsvis 900 selvstændige og 2500 lønmodtagere er blevet spurgt til deres ophav, og mens kun godt 40 procent af lønmodtagerne har selvstændige forældre, gælder det 60 procent af de selvstændige.
Og selv om det måske er godt nyt for ejerlederen, der ønsker, at junior vælger samme vej, er det skidt for erhvervsudviklingen, at børn af lønmodtagere i så høj grad styrer mod faste arbejdstider og sikker løn.
"Den logiske konsekvens er, at der bliver færre selvstændige i hver ny generation. Det er en udvikling, man bør gå langt for at undgå", siger direktør i ASE, Jesper Bøge. Han peger på, at nye virksomheder udgør den største motor i skabelsen af nye arbejdspladser. Derfor er det vigtigt, at det at blive selvstændig bliver et mere naturligt valg for almindelige danskere, men det kræver en kulturændring, mener Jesper Bøge.
Undersøgelsen viser, at for de fleste selvstændige, opstår iværksætterlysten, før de er fyldt 25, og derfor skal der sættes tidligt ind med at tydeliggøre, at det at blive selvstændig er en mulighed, mener Jesper Bøge.
- UB
